In het verleden heb ik meermaals een bedrijf geholpen met het verkrijgen van een Erkend Leerbedrijf status. Dit is voor veel onderwijs instellingen ook een voorwaarde voor het samenwerken met jou en het beschikbaar stellen van stagiaires aan jouw organisatie. Je zult dus ook echt een meerwaarde moeten bieden, en het volstaat niet om iemand uitsluitend op één project te zetten: namelijk het oppimpen van je website.
Daarnaast moet je je goed beseffen dat het leren werken met Magento, zeker voor een nieuwkomer, niet iets is wat je even in een paar weken tijd doet; zelf trekken we bij het opleiden van nieuwe developers hier minstens drie maanden voor uit, en dan heb je het over die-hard PHP’ers die al geruime tijd in het vak zitten.
Verwacht dus geen wonderen. Het is immers niet voor niets een stagiair: hij of zij moet immers nog veel leren, dus je zult ook die ondersteuning moeten bieden en zelf kennis van zaken moeten hebben. Het alternatief is outsourcing. Prijstechnisch ook interessant, kwaliteit een stuk betrouwbaarder.
